문재인 정부가 출범한지 20여일째 접어들면서 각 정부출연 공공기관들이 공공부문 일자리 창출과 나눔에 본격 들어가면서 경북도에서도 정부의 일자리 창출에 동참한 것을 먼저 환영한다. 경북도는 지난 28일 우선 도 산하 28개 출연, 출자기관에서 올해 채용하는 신규채용 99명 전원을 주 4일제로 채용하고, 비정규직 50명도 주 4일제 정규직으로 전환할 계획이라고 밝혔다.주4일제 근무는 필연적으로 근로시간 단축으로 임금이 20%정도 삭감되는 아쉬움이 있지만 세계 각 국가에서도 주 4일제 근무가 도입되는 추세를 감안하면 좋은 시도로 보여 진다.정부에서 도입한 유연근무제도도 아직은 적극적으로 실시되지 못하고 서로 해당기관끼리 눈치를 보는 경향도 있는데 이제는 보다 적극적으로 노동시간 단축을 통한 일자리 나누기와 비정규직의 정규직 전환에 나서야할 때이다.더불어민주당 오중기위원장은 “경북도의 일자리 나누기 정책과 함께 경북의 23개 지자체에서도 비정규직의 정규직 전환과 생활임금 도입 등 공공부문 일자리 창출과 근로자의 근로조건 개선에 좀 더 집중하는 정책전환이 있기를 기대한다”고 밝혔다.
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