정부가 `60세 정년제`를 정착시키기 위해 한시적으로 임금피크제 대상 근로자에 대한 지원을 연 840만원에서 최대 1080만원까지 확대한다.또 장년층의 재취업을 촉진하기 위해 장년취업인턴제를 확대하고 퇴직 전부터 `인생 이모작`을 준비할 수 있도록 전직지원서비스를 강화한다.정부는 24일 정부서울청사에서 최경환 경제부총리 겸 기획재정부 장관 주재로 경제관계장관회의를 열고 이 같은 내용을 골자로 한 `장년층 고용안정 대책`을 확정했다.정부는 장년층이 조기 퇴직한 후 주로 저임금 일자리에 재취업하는 현실을 개선하기 위해 `재직-재취업-은퇴` 등 생애주기별로 고용 안정 대책을 마련했다.고용노동부 관계자는 "인구 고령화가 빠르게 진행되는 것에 선제적으로 대응하기 위해 장년층 생애주기별 종합대책을 마련했다"며 "장년층을 사회적 부담이 아닌 생산적 자원으로 활용하면서 노후 소득을 보장할 수 있도록 할 계획"이라고 설명했다.재직 단계에서는 60세 정년제의 안착을 위해 임금피크제에 대한 지원을 강화하기로 했다.임금피크제로 임금이 감액되는 근로자에 대한 지원금을 현재의 연 840만원에서 2015년부터 2년간 한시적으로 1080만원까지 확대할 계획이다.또 인력 고령화, 정년 연장 등에 따른 기업의 장년 고용 확대를 지원하고 업종별 임금모델을 개발·보급할 예정이다.50세 이상 근로자가 시간선택제 등을 통해 근로시간을 단축할 수 있도록 하는 지원하는 방안도 추진한다.정부는 50세 이상 근로자에게 근로시간 단축 신청권을 부여하고 시간선택제로 전환하는 경우 사업주(중소·중견기업)에게 1인당 월 20만원의 장려금을 지원하기로 했다.대기업과 중소기업이 인재교류를 통해 장년층 인력을 활용하도록 하는 방안도 마련했다.대기업의 기술·연구인력이 일정 기간 중소기업에 근무하면서 경험과 기술을 활용토록 하는 대·중소기업 인재교류 프로그램 시범사업을 추진하기로 했다.◇퇴직 전부터 `인생 이모작` 준비 지원정부는 50세 이상의 근로자가 사전에 노후를 설계할 수 있도록 `장년 나침반 프로젝트(가칭)`를 추진한다.일정기간 고용보험에 가입한 50세 근로자를 대상으로 지역별 민간 전문기관에서 `생애설계 프로그램`을 제공하기로 했다.또 퇴직 후 재취업시 채용 기업이 활용할 수 있도록 직장경력, 훈련 이력, 자격증, 학력 등의 정보를 담은 개인별 `생애경력카드`를 도입하기로 했다.퇴직 예정자에 대한 전직지원 제도도 신설한다.사업주가 퇴직 예정자에게 훈련, 취업 알선 등 재취업 지원 관련 프로그램을 제공할 경우 1인당 100만원의 `이모작장려금`을 지원한다.일정 규모 이상의 기업에 대해서는 퇴직 예정자에 대한 전직지원 의무화도 추진한다.이와 함께 정부는 장년층에 대한 교육·훈련 기회를 확대해 평생 직업능력을 향상하기로 했다.`1인1기술자격 취득`을 통해 미래 직업을 준비할 수 있도록 지원하는 `장년재직자 내일배움카드제`는 지원 대상을 `50세 이상`에서 `45세 이상`으로 확대한다.한국폴리텍대의 `베이비부머 특화 훈련과정`은 대상자를 1000명에서 1500명으로 확대하고, 퇴직 후 `선(先) 취업 후(後) 훈련`을 유도하기 위해 `장년 일학습병행제`를 시범 실시한다.◇재취업시 `맞춤형` 일자리 확대정부는 장년층의 재취업 기회도 확대할 계획이다.인턴 채용 기업에 월 80만원 한도에서 4개월간 임금의 50%를 지원하고 정규직 전환시 월 65만원을 6개월간 지원하는 `장년취업인턴제`를 5인미만 벤처·창업기업에도 허용한다.청년층의 참여가 부족한 전략직종(금형·용접 등)을 대상으로 장년층 채용연계형 훈련을 도입하고 훈련 참여자가 중소기업에 취업하면 취업인턴제 등과 연계해 지원할 예정이다.또 지역 맞춤형 일자리사업 예산의 일부(2015년 100억원)를 장년층 특화 사업에 배정해 지자체 일자리 발굴을 확대한다.업종별 협회 등을 활용해 퇴직 인력이 동일업종으로 재취업할 수 있는 알선체계를 구축하고, 무역협회 등을 통해 전문 경력을 보유한 장년층의 해외 진출을 지원한다.이와 함께 정부는 창업비용 등에 평균 3000만원을 지원하는 `사회적 기업가 육성 사업`에 장년 참여를 확대하고 권역별 지원 기관 14곳에 `장년지원팀`을 설치한다.귀농·귀촌을 계획하고 있는 장년층을 위해 농산업 창업·창직 인턴 연령 요건을 `39세 이하`에서 `50세 이하`로 완화하고 정책자금 융자 지원 등을 확대할 예정이다.퇴직자를 위한 재정지원 일자리 사업도 단계적으로 확대한다. 노인일자리 등 취약계층 대상 재정지원 일자리 규모는 2014년 36만1000명에서 38만2000명으로 확대한다.퇴직한 전문인력이 비영리법인 등에서 활동하며 재능을 기부할 수 있도록 하는 사회공헌활동 지원사업 지원 대상도 2014년 3000명에서 2015년 5500명으로 확대한다.뉴시스 
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